Neue Aufgabe als Landmaschinenmechaniker / Baumaschinenmechaniker oder Lastwagenmechaniker?

Neue Aufgabe als Landmaschinenmechaniker / Baumaschinenmechaniker oder Lastwagenmechaniker?

Wenn Du Deine Karriere in der Landwirtschaft, in der Forstwirtschaft oder in der Gartenbauwirtschaft ernst nimmst, dann ist es Zeit, Deinen Job zu wechseln. Dieser Beitrag ist Dein Ansporn dazu.

Ein Landmaschinenmechaniker ist ein Experte mit Fachwissen, um Fahrer und Betreiber von Landmaschinen bei der Bedienung der Maschinen und der Diagnose von Problemen zu unterstützen. Es gibt wenig Grenzen in der Landwirtschaft und es ist schwierig, Landmaschinenmechaniker oder Landmaschinenmechanikerinnen zu finden.

Warum solltest Du bei uns einsteigen?

Mehr als 15 Jahre Kontakte im Bereich Maschinen- /Anlagenbau / Produktion haben uns gezeigt, was in diesem Bereich funktioniert. Wir wissen, wie wichtig Jobsuchende in diesem Bereich für uns sind, daher bieten wir Ihnen:

 

  • einen Arbeitsplatz, auf den Sie stolz sein können
  • eine Branche, die Spass macht
  • die Mitwirkung in einem innovativen und dynamischen Unternehmen
  • ein freundschaftliches und soziales Umfeld
  • Möglichkeit zu Aus- und Weiterbildungen
  • guten Lohn und Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
  • und vieles mehr.

Als Landmaschinenmechaniker die Welt steuern

Can’t find your dream job?

Bestehend aus dem Abschluss der Ausbildung als Landmaschinenmechaniker, kannst Du mit einem abgeschlossenen Studium zur Qualifikation zum Landmaschinenmechaniker sowie einer Reihe von Kursen, die erfolgreich absolviert wurden, zum Kontakt an die Frontlinie steuern.

Landmaschinenmechaniker / Baumaschinenmechaniker / Lastwagenmechaniker

© Photo by Rob Lambert on Unsplash

Arbeite in Zukunft für renommierte Landmaschinenhersteller und mit den neuesten Landmaschinen, die am Markt sind. Neue Technologien ermöglichen Landwirten heute ein neues Bild der Welt. Die Möglichkeiten sind beeindruckend. Die Landwirtschaft profitiert von den Möglichkeiten mit dem richtigen Equipment. So können Landwirte mit modernen Geräten ausgestattet vernetzte Landmaschinen überwachen, die ihren Computer mit dem Internet verbindet.

Landmaschinenmechaniker Jobs

Für einen Landmaschinenmechaniker gibt es keinen Karrierekiller. Du kannst mit uns entscheiden, ob Du Dich mit Landmaschinen oder Baumaschinen befassen möchtest. Wir bieten Dir die beste Anstellung und Ausbildung, die Du finden kannst. Unsere Auftraggeber sind renommiert und haben grosse Berufserfahrung mit Maschinen aller Art.

Diese bieten zur Weiterbildung auch Meister- und Fachschulen in den Bereichen Landmaschinen oder Baumaschinen an.

 

Starte jetzt durch und bewerbe Dich bei delphin teamwork. Hier geht’s zu unseren aktuellen Jobangeboten im Bereich Maschinen- / Anlagenbau / Produktion

Als Landmaschinenmechaniker die Welt steuern?

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5 Tipps, um temporäres Personal zu finden

5 Tipps, um temporäres Personal zu finden

Tipp 1:
Zeichnen Sie den Prozess auf

Der Organisationsprozess, also wie Mitarbeiter zusammenarbeiten, hat grossen Einfluss auf den Unternehmenserfolg. Dieser Prozess kann sich mit der Zeit sehr verändern, ist also nicht statisch, sondern dynamisch.

Die Organisation ist von der Strategie und dem Führungsverhalten des Unternehmens abhängig. Es gibt verschiedene Ansprüche und Erwartungen von Mitarbeitern und Kunden. Der Prozess kann folglich komplex und vielfältig sein, Mitarbeiter begegnen ihm auf unterschiedliche Art und Weise. Dies hat einen grossen Einfluss darauf, welche Art von Führung benötigt wird.

Tipp 2:
Fragen Sie weiter

Mit unserer Erfahrung als Personaler, Geschäftsführer und Inhaber, können wir Sie dabei unterstützen, Ihr Unternehmen erfolgreich wachsen zu lassen.

Wenn Sie unseren Blog-Artikel gelesen haben, wissen Sie bereits, welche Fragen sich stellen, wenn Sie die nächste Anpassung an Ihren Personalplan benötigen. Diese Fragen helfen Ihnen, die richtigen Entscheidungen für Ihr temporäres Personal zu treffen.

Hier ist eine Auflistung von möglichen Fragen:

  • Was sind Ihre Ziele mit dieser Anpassung?
  • Wo sind die besten Mitarbeiter gefunden worden, die Ihren Personalplan unterstützen?
  • Welche Budget-Optionen gibt es?
  • Wie werden diese Budget-Optionen Ihre Ziele beeinflussen?
  • Welche weiteren Auswirkungen werden diese Budget-Optionen haben?

Tipp 3:
Nehmen Sie sich Zeit

Eine der grössten Herausforderungen des modernen Arbeitens ist: Wie kann ich meine Zeit wirklich managen und diese in produktive Lösungen investieren? Bei Führungsaufgaben ist es oft eine Herausforderung, alle gesetzten Prioritäten termingerecht zu erledigen. 

Zeit, um die Aufgaben zu managen, ist demnach ein wichtiges Element für eine erfolgreiche Führungspersönlichkeit.

Tipp 4:
Finden Sie die geeignete Personalagentur für Ihr temporäres Personal

Temporäres Personal finden mit delphin teamwork

© Photo by Daria Pimkina on Unsplash

Sie wünschen sich einen starken Partner in allen personellen Fragen?
Sie brauchen Unterstützung in HR-Belangen und suchen schon länger nach der richtigen HR-Agentur?
Sie brauchen HR-Beratung und suchen HR-Spezialisten?

Dann sind Sie bei delphin teamwork bestens aufgehoben. Unser Unternehmen ist seit über 15 Jahren im Personalbereich tätig. Wir bieten Ihnen ein umfassendes Spektrum an HR-Dienstleistungen an und beraten Sie in allen HR-Belangen. Wir sind bekannt für unsere kluge und wertschätzende Kommunikation, unsere Lösungsorientierung, unseren kompetenten Service und unsere Flexibilität.

Tipp 5:
Die persönliche Begegnung

Die persönliche Begegnung vor Ort ist die effektivste Art, unsere Kunden zu erreichen. Deshalb haben wir in den letzten Jahren ein spezielles Schwerpunkt-Team aufgebaut, welches unsere Kunden vor Ort betreut. Damit können wir unseren Service und unsere Dienstleistungen stetig der gegebenen Situation anpassen, erweitern und verbessern.

Sie finden in unserem Team immer einen kompetenten Ansprechpartner, der in Ihrem Bereich spezialisiert ist.

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Wir haben es!
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BodenlegerIn EFZ in innovatives Unternehmen

BodenlegerIn EFZ in innovatives Unternehmen

Für innovative und erfolgreiche Unternehmen suchen wir laufend

BodenlegerIn EFZ

Deine Aufgaben:

  • Verlegen von Boden- und Wandbelägen in Industrie und im privaten Wohnungsbau
  • Oberflächenbehandlung, Materialmischung, Untergrundvorbereitung
  • Arbeiten mit modernen Materialien im Bereich Parkett, Teppich, Linol und PVC

    Deine Kompetenzen:

    • Abgeschlossene Berufslehre als BodenlegerIn oder mehrere Jahre Berufserfahrung
    • Handwerkliches Geschick und körperliche Belastbarkeit
    • Selbständige Arbeitsweise, gutes Selbstmanagement
    • Optimale Kundenbetreuung, pünktlich, zuverlässig
    • Eigenes Grundwerkzeug, Führerausweis Kat. B und eigenes Auto (von Vorteil)

      Deine Perspektiven:

      • Kollegiales und motiviertes Team
      • Angenehmes und kooperatives Arbeitsklima
      • Leistungsgerechte Entlöhnung
      • Innovative Unternehmung
      • Verantwortungsvolle und ausbaufähige Stelle

        Fühlst Du Dich angesprochen?

        BodenlegerIn für innovative Unternehmen gesucht

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        Ruf uns an oder sende uns Deine Unterlagen. Wir freuen uns auf Dich!

        delphin teamwork AG
        Personalberatung
        Frau Selina Häsler-Maag
        Bahnstrasse 5
        8610 Uster ZH
        +41 44 254 30 00
        s.haesler-maag@delphin-teamwork.ch

        MALER, GIPSER, BODENLEGER, INNENAUSBAU

        Auf Jobsuche?
        Jobangebote ganze Schweiz

        3 Tipps, um gute MitarbeiterInnen zu finden

        3 Tipps, um gute MitarbeiterInnen zu finden

        Tipp 1:
        Gute Fähigkeiten

        Talente sind wichtig – doch Fähigkeiten sind entscheidender.

        Die Suche nach qualifizierten Kandidaten und Kandidatinnen ist heutzutage schwer. Manche Unternehmen müssen sich mehr anstrengen, um qualifizierte Mitarbeitende mit guten Fähigkeiten zu finden, die zu ihrem Unternehmen passen.

        Aber was genau sind gute Fähigkeiten? Die Definition von guten Fähigkeiten ist: „Eine oder mehrere Fähigkeiten, die einen Kandidaten oder eine Kanditatin qualifizieren, um eine bestimmte Position oder Führungsrolle einzunehmen.“

        Gute MitarbeiterInnen zu finden ist nicht einfach. Die Suche nach qualifiziertem Personal wird in der heutigen Zeit immer schwieriger. Mit dem steigenden Steuerdruck auf das Personal wird es ums Geben und Nehmen gehen. Das Gefährliche ist: die Kosten werden immer weiter steigen, während die Mitarbeiter selbst nichts weiter tun.

        Tipp 2:
        Ideale Person

        Welche Personentypen gibt es in Ihrem Unternehmen? Ist es Ihnen schon einmal passiert, dass Sie eine bestimmte Person für Ihr Unternehmen gesucht haben, aber nicht wussten, welcher Personentyp sich für den Job am besten eignet?

        Unser Team von delphin teamwork hat mit Hilfe von modernen Techniken herausgefunden, welche Personentypen am besten mit welchen Aufgaben zurechtkommen.

        Tipp 3:
        Ausfüllen der Stellenausschreibung

        Gute MitarbeiterInnen finden ist nicht einfach - delphin teamwork weiss weiter

        © Photo by system, unsplash.com

        Die richtige Einstellung zur Person für eine Position ist entscheidend für die Nachfrage seitens der Personalverantwortlichen. Die Qualität der Bewerbung spielt aber ebenfalls eine grosse Rolle. Die BewerberInnen sollten also wissen, was in der Stellenbeschreibung steht und die spezifischen Anforderungen erfüllen, um zu bestehen.

        Genauso wichtig ist die richtige Präsentation der Stellenausschreibung. Um diese zu optimieren, gibt Ihnen delphin teamwork bei einem Beratungsgespräch gerne ein paar wertvolle Tipps.

        Oder besuchen Sie unser Stellenportal für die ganze Schweiz.

        AUF PERSONALSUCHE?

        Wir finden die ideale Person für Sie
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        Wie finde ich den richtigen Job? Die 4 wichtigsten Faktoren

        Wie finde ich den richtigen Job? Die 4 wichtigsten Faktoren

        Tatsächlich wirst Du bei der Arbeitssuche durch unsere Plattform optimal unterstützt. Mit unserer gratis Jobsuche wird Deine Suche nach dem richtigen Job deutlich vereinfacht:

         

        • Gratis: die Suche mit unserer Jobsuche von ausgewählten attraktiven Jobs in Deiner Umgebung
        • Kein Kostenrisiko: Du suchst anhand von ein paar Parametern, bekommst aber keine Angebote zugespielt, die Du bei der Jobsuche nicht sehen willst
        • Gezielt suchen: mit unserer Jobsuche findest Du schnell Jobs in Deiner Umgebung, die Deinen Wunschvorstellungen entsprechen.

        Persönliches Netzwerk

        Seit Jahren nehmen sich unzählige Menschen, unabhängig von ihrer Branche und davon, welche beruflichen Ziele sie verfolgen, die nötige Zeit für die Pflege ihres Netzwerks. Sie treffen per Zufall oder mit Bedacht Leute, um Menschen mit unterschiedlichen Talenten und Fähigkeiten kennenzulernen. So entsteht eine starke Gruppe, welche ihr Umfeld erschliesst und bereichert. Das „Netzwerk“ entspricht in etwa unserem „sozialem Netzwerk“ von heute, mit dem Unterschied, dass es sich um keine entsprechende Website oder eine App handelt.

        Viele können ohne Probleme in ein Netzwerk einsteigen, aber es ist wichtig, damit zu beginnen.

        Die 4 wichtigsten Faktoren, den richtigen Job zu finden:

        Wenn Du Dich nach einem neuen Job umschaust, wirst Du zum Beispiel ein Jobportal im Internet suchen. Ein grosses Hindernis bei der Jobsuche sind die vielen unterschiedlichen Stellenanzeigen, die manchmal schwer zu bewerten sind. Um eine Stelle zu finden, die Dir entspricht, benötigst Du folgende 4 Faktoren:

        1. Fähigkeiten

        Was sind Deine Stärken, die Du mitbringst?

        2. Anforderungen

        Was wirst Du täglich machen?

        3. Unternehmenskultur

        Willst Du in einem kleinen Unternehmen sein oder einem hochmodernen Hightech-Konzern?

        4. Vorbilder

        Helfen Dir Menschen, Deine Stelle zu finden?

        Persönliche Entwicklung

        Wie finde ich den richtigen Job? Die 4 wichtigsten Faktoren

        © Photo by Firmbee.com, unsplash.com

        Um sich weiterzuentwickeln, ist es unerlässlich, seinen Horizont zu erweitern. Sich in anderen Bereichen umzuschauen kann neue Perspektiven eröffnen. Ein sehr guter Ort, um zu sehen, welche Berufe es gibt, ist unser Jobportal. Hier gibt es eine grosse Auswahl an Jobbereichen.

        Jetzt, da Du weisst, wie Du Dich weiterentwickeln kannst, solltest Du Dich über unser Stellenportal auf die Suche machen, um Deinen Traumjob zu finden.

        Werte

        Mit Deinen Fähigkeiten, Deinen Ideen, Deinen Anregungen, Deinen Initiativen und Deinem Engagement kannst Du ein wertvoller Mitarbeiter / eine wertvolle Mitarbeiterin sein.

        Wenn Du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in Deiner Karriere bist, solltest Du Dich um einen neuen Job bei delphin teamwork bewerben.

         

        Im Namen unserer Kundschaft:

        „Wir suchen qualifizierte, engagierte Mitarbeiter*innen, die nicht nur auf ihre eigenen Karriereinteressen achten, sondern auch auf die Entwicklung unseres Unternehmens.

        Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, aktiv auf unsere aktuellen Entwicklungen einzugehen und als Mitarbeiter*in das, was uns auszeichnet, mitzugestalten.

        Wenn Sie sich für unsere Werte entscheiden, werden Sie ermutigt, gebildet, berührt und motiviert.“

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        Wir finden die Lösung
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